Trong văn bản, Sở LĐ-TB&XH cho rằng, việc để nợ lương của NLĐ nhiều tháng và nợ tiền đóng BHXH hơn 2,5 tỷ đồng (như báo chí, trong đó có Chuyên đề Công an TP Đà Nẵng phản ánh -P.V) là vi phạm pháp luật lao động. Vì vậy, Sở yêu cầu Bệnh viện Bình An thực hiện: Chi trả tiền lương mà bệnh viện còn nợ NLĐ theo đúng quy định của pháp luật lao động và không để tái diễn việc nợ tiền lương của NLĐ tại bệnh viện. Thanh toán số tiền bệnh viện còn nợ cơ quan BHXH để đảm bảo các quyền lợi chính đáng của NLĐ khi tham gia BHXH và không để phát sinh tiền nợ cơ quan BHXH. Báo cáo kết quả thực hiện về Sở LĐ-TB&XH tỉnh (qua Thanh tra Sở) trước ngày 1-7-2023. Nếu bệnh viện này không thực hiện đầy đủ các yêu cầu trên, Sở sẽ phối hợp với các ngành chức năng tiến hành thanh tra, kiểm tra và xử lý theo quy định của pháp luật.

Như đã thông tin, trước đó tập thể NLĐ đang làm việc tại Bệnh viện Bình An gửi đơn đến các cơ quan báo chí phản ánh việc bệnh viện này nợ lương của NLĐ 5 tháng (khoảng 6 tỷ đồng) và không đóng BHXH 8 tháng (2,5 tỷ đồng) của 207 NLĐ làm việc tại bệnh viện… Theo giải thích từ Bệnh viện Bình An, nguyên nhân do nguồn thu của bệnh viện giảm vì trên địa bàn hiện có nhiều cơ sở y tế, dẫn đến việc cạnh tranh khó khăn. Bệnh viện chưa có gói thầu BHYT, thuốc khám chữa bệnh BHYT tại bệnh viện đã cạn, bệnh nhân tìm đến cơ sở khác có phát thuốc BHYT và giá dịch vụ thấp. Hiện bệnh viện đang tìm nhà đầu tư mới để tiếp quản bệnh viện. Hy vọng trong tháng 6 sẽ có kết quả, để giải quyết chế độ cho NLĐ.

Lê Vương